40 bokstäver i ett ord. Det går att slå men rätt tjusigt låter det. Predikantomflyttningskommittén var det som föregick församlingsrådet, som i sin tur har varit en institution i decennier i Missionskyrkan. Det är alltså det råd som haft hand om att försöka matcha församlingars behov av medarbetare med medarbetares vilja att tjäna i församling.

Och igår var jag alltså på den nutida varianten av predikantomflyttningskommittésammanträde. Från i år har församlingarna själva ansvar för rekrytering av medarbetare och medarbetare måste själva söka sig tjänster. Så har det nu fungerat på många håll under en längre tid. Istället har nya församlingsrådet fått tid att arbeta med mer strategiska frågor.

Igår samtalade vi t ex mycket och engagerat om diakonerna och vad diakonat i Missionskyrkan innebär. Men vi funderade också på hur vi ännu bättre stöttar sjukskrivna medarbetare. Och vad kommer församlingar i framtiden att ha för behov av medarbetare. Vad behöver de kunna? Börjar det  inte också bli dags att anställa några fler medarbetare från våra samarbetskyrkor?

Jättespännande och viktiga frågor tycker jag. Och hur vi nu än gör det här så finns en anda av att Guds Ande behöver leda oss – både i församlingars rekrytering och medarbetares tankar om sin framtid. Måtte hon ge oss mycket styrka och kraft i detta, Guds goda Ande.